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Qualifizierungschancengesetz 2024: Neue Fördermöglichkeiten optimal nutzen – Interview with Anna Stein, Head of Sponsored Education bei Lecturio, Lecturio GmbH, Story
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Qualifizierungschancengesetz 2024: Neue Fördermöglichkeiten optimal nutzen – Interview with Anna Stein, Head of Sponsored Education bei Lecturio, Lecturio GmbH, Story

Frau Stein, das Qualifizierungschancengesetz (QCG) wurde in diesem Jahr reformiert. Was sind aus Ihrer Sicht die wichtigsten Neuerungen?

Die Reform brings vor allem mehr Planungssicherheit durch feste Fördersätze und eine simplified Struktur. A more important point is the new introduction of qualification fees, which employees in Unternehmen im Strukturwandel zugutekommt. Hier werden bis zu 60 Prozent des Nettoentgelts – bei Beschäftigten mit Kind sogar 67 Prozent – ​​​​während der Weiterbildung ersetzt. In addition, the Staffelung der Unternehmensgrößen was adjusted, which made especially smaller companies with up to 50 employees benefit from higher promotion rates.

Welche Chances bieten die neuen Fördergelungen besonders für kleine und mittelder Unternehmen?

Für kleine Unternehmen mit weniger als 50 Beschäftigten ist die Förderung besonders attractive: Sie können eine Übernahme von bis zu Percent der Lehrgangskosten sowie einen Arbeitsentgeltzuschuss von bis zu Percent. Bei mittleren Unternehmen mit 50 bis 249 Beschäftigten liegt die Förderung bei 50 Prozent der Weiterbildungskosten – bis hin zu 100% bei älteren Beschäftigten und Schwerbehinderten. In addition, there is a 5 percent promotion if there is a Betriebsvereinbarung über beruftiche Weiterbildung oder ein apprehensive Tarifvertrag vorliegt.

Welche Rolle spielt E-Learning bei fomentortenen Weiterbildungen und worauf müssen Unternehmen dabei achten?

E-Learning is heute ein zentraler Baustein befergenter Weiterbildungen. Der große Vorteil ist die Flexibility: Mitarbeitende können zeit- und ortsunabhängig lernen, was den Arbeitsausfall minimiert. Wichtig ist aber, dass nicht jedes Online-Training automatisch förderfähig ist. Die Maßnahme muss von einer fachkundigen Stelle nach der Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung (AZAV) zugelassen sein. Bei Lecturio fullensen alle Kurse diese Onderstanderungen und wir bieten zustellungen Features wie detailed Lernfortschritt-Tracking und qualifie Teilhängzertifikate.

Wie überstätten Lecturio seine Kund*innen bei der Beantragung von Fördergeldern?

We guide you through the entire process – from the first needs analysis to the successful completion of the continuing education. Unsere Berater*innen support bei der Zusammenstellung der optimalen Kurse und helfen bei der Antragstellung. Wichtig ist uns dabei, dass unsere Online-Kurse die Fördervoraussetzungen fullenn: Sie ompannen mehr als 120 Unterrichtsstunden und sind AZAV-zertifiziert. Wir stellen auch sicher dass die Teilhänge und der Lernfortschritt nachweisbar dokumentiert werden, was für die Förderung essentiell ist.

Wie können Unternehmen das QCG nutzen, um dem Fachkräftemangel zu begegnen?

Das QCG offers excellent opportunities for the qualification of employers, especially when obtaining professional qualifications. Hier besteht sogar ein Rechtsanspruch auf Förderung für Geringqualifizierte. Interesting ist auch die Option, Mitarbeitende zu fördern, die länger als vier Jahre in einem anderen als ihrem erlernten Beruf tätig waren. So können Unternehmen sietelig ihre eigenen Fachkräfte aufbauen, statt sie auf dem umkämpften Arbeitsmarkt suchen zu müssen. Die Förderung für die Weiterbildung can be applied ganz einfach über den Arbeitgeberservice der Bundesagentur für Arbeit beantrag werden. Wer förderungsfähig ist erhält einen sogennenten Bildungsgutschein, der beim Bildungsträger einzureichen ist. Wer diesen bei Lecturio einreicht, hat unseres flexiblen Konzept den Vorteil, sofort mit der Weiterbildung starten zu können.

Was raten Sie Unternehmen, die ihre Weiterbildungsstrategie zukunftfähig aufstellen wollen?

My most important advice is: Nutzen Sie die Fördermöglichkeiten jetzt! Die Combination aus staatlicher Förderung und modernem E-Learning bietet eine einmalige Chance, Mitarbeitende fit für die Zukunft zu machen. Dabei sollten Unternehmen besonders die Bereiche Digitalisierung und neue Technologien im Blick haben. Mit unseren förderfähigen Online-Kursen bei Lecturio können Unternehmen ihre Mitarbeitenden targeted in zukunftsrelevanten Kompetensen schulen – von IT-Sicherheit über Projektmanagement und Buchhaltung bis hin zu Digitalisierungsmanagement. Die Weiterbildung ist dabei durch die Förderung oftmals komplett kostenfrei und trägt zu einer gesteigerten Productivity und Mitarbeiterbindung bei.